- 等级
- 建筑工头
- 等级进度
-
- 积分
- 1302
- 阅读权限
- 55
- 主题
- 精华
- 社区币
- 星梦
- 注册时间
- 2004-10-25
- 最后登录
- 1970-1-1
|
<DIV class=quote><B>以下是引用<I>見漝嗳神</I>在2005-6-30 0:20:13的发言:</B><BR><BR>
6 `. J( W" H" p! m% ~<P><BR>
' g' S, `1 q( b: d+ x; J<P>2.想请问乜野叫做:有损版区的运作呢?麻烦你清楚我原贴嘅字句.我只是提出我嘅见解,无论系BBS既管理方式,还是作为会员,我都有提出我站于中立角度嘅见解.
. V! h7 F) k# X9 e" X o, @<P>5".如果对我还有什么不满可以去版务区向管理员投诉的""..版主,建议你以后多去看"管理学""社会交际学"嘅D书.哩句说话,真系好有问题.因为一个出色嘅管理人员,必须以中立观点去处理事务.你知吾知你哩句甘嘅说话,会另人有错误信息.</P>
! J1 g( s1 J6 Q" U# H9 s. K! ^, V<P>6,多谢你嘅赞赏.不过我想讲一点,管理吾米靠吹,或许好多野可以吹.但管理吾米囖,因为作为一个管理者,巨每个语言每个行为,系影响一个团体运作.有无能力,一眼看得出.<BR></P></DIV>
( R; L: l3 ]& J; ^5 s4 i4 i<P>我是指当如果有人恶意破坏版区的时候就需要去处理,当然也包括每个版里面应该要注意的问题,每个版区都有相应的版主也有相应的版规,作为超版,就更加要清楚每个版的版规,有违规就要处理。任何人提出能使论坛更好的发展的建议我们都欢迎,但到底实不实行又是另一回事,每一项措施我们都要权衡利弊的0 y I+ q0 {5 A1 o, i2 Z( \
<P>管理的书,尤其是太过于理论的书我的确没认真看过,但管理无论从哪里说,归根到底就是为了效益的最大化,跟经济的最优理论类似,这个我是可以理解的。组织、管理、领导方面这个论坛的确存在严重的问题,松散和滞后是明摆着的,但这个毕竟是一个论坛,再怎么说我们管理的靠的只是兴趣,浪费的是自己的精力,没有一点的实际收入的,这跟管理书上的框框条条是不同的。
- q9 [: [+ A! s+ I7 @3 S' o B U2 `' H: }<P>管理是做出来的,的确不是吹出来的,但我指的是经验的交流,你可以说说你对管理的心得,我也可以说说对经济的心得,还有很多其他方面的东西都可以交流的。譬如说成功学、潜意识、激励等等的东西你都可以吹啊,我都可以认真地回你的贴的。只是这里灌水的人吹的都是很肤浅的东西,没有像你吹得有学术性而已- @; G/ s! ?( w
<P>看来你是很重视团队精神和个人的UNIGUE SELLING POINT,但领导的能力不是培养的,是天生的,后天我们只是学习领导的技巧,虽然技巧也占到很重要的一个方面,但关键时候还是看你的魅力的,这是天生的,至少我是这样认为的。管理里面有领导学和人力资源管理的,如果你热衷的,也可以来吹啊,我会认真回你的</P> |
|